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襄陽市襄州質監局認真貫徹落實《湖北省優化經濟發展環境條例》

    為落實湖北省關于“營造崇尚發展、互利合作、誠實守信、重商護商的經濟發展環境”有關要求,圍繞“減輕企業負擔、優化經濟發展大局環境”目標,10月中旬以來,湖北省襄陽市襄州區質量技術監督局認真貫徹落實《湖北省優化經濟發展環境條例》,采取措施,加強警示學習和教育,加大隊伍監管力度。

    ——加強質監隊伍警示教育力度。認真落實每周五半天學習制度,先后組織全局深入學習湖北省第十一屆人代會第32次會議通過的《湖北省優化經濟發展環境條例》、學習《質量技術監督職業道德規范》、國家質檢總局《十不準》、湖北省質監局《六條禁令》、《襄陽市黨員干部八條禁令》等行為規范,進一步強化思想認識。

    ——暢通政風行風多渠道舉報方式。一方面,對質監執法人員日常工作行為進行多渠道監督。印發200份《致企業一封信》,公開公示上級和本局紀檢監察投訴電話和電子信箱,并對投訴信息保密化處理。另一方面,堅持推行“質監工作建議書、檢驗檢定業務提醒書和企業收費明白卡”三書一卡制度,自覺接受企業的監督,全力營造公開、透明的工作環境。

    ——深化優質高效服務舉措。結合2012年度政風行風民主評議和“治庸問責”長效化機制,堅持在全局開展“三亮三比”活動,以查找各個科室、各個崗位、各個服務環節在服務態度、服務質量方面與社會、企業的要求存在的差距為突破口,樹立并發揮“文明示范崗”、“黨員示范崗”、“巾幗示范崗”的引領作用,使干部職工不斷增強優質服務的濃烈意識和自覺意識。

    ——強化工作績效考評制度建設和責任追究力度。局紀檢監察工作專班,不定期回訪企業和行政相對人,對工作人員的工作行為進行監督;實行績效考核制度,每月對各單位、各科室業務目標、黨風行風建設進行百分制綜合績效考評,考核得分情況將作為年終評優表彰及干部調整任用的重要依據和參考;同時,加強責任追究。嚴查工作中的不作為、亂作為和慢作為現象,切實維護良好行業形象。(賀亮 高云)

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